2014年7月27日，由广西中医药大学附属瑞康医院人力资源部组织，医务部、信息宣传部、护理部、团委、干部保健办等多部门老师和215名入院新员工一同前往南宁乡村大世界，开展广西中医药大学附属瑞康医院2014年新员工岗前素质拓展培训活动，为新员工搭建一个挑战自我、提高素质的平台，受到了大家的热烈欢迎。

    此次素质扩展培训以瑞康医院院训“敬业、创新、传承、诚信”为主题，围绕这一主题，将215名入院新员工分成12个小组开展活动，共设置了“鼓舞人心”、“支援前线”、“达芬奇密码”和“毕业墙”四个拓展项目。看似简单的游戏，却揭示了十分深刻的为人处事道理，让新员工们在今后的工作和生活中学会信任彼此，互相帮助，学会沟通和交流。

    在这样一种“体验式学习”的过程中，增进了新同事们彼此间的信任感、责任感，增强了他们今后面对工作的自信心，与同事及病人的沟通交流能力和团队合作能力。与此同时，在每一项训练项目完成以后，拓展活动的教练员都会带领大家总结问题、分享经验，每个部门的成员各抒己见，交流感悟，畅谈心得，为今后的工作发展提出构想和建议。整整一天的素质拓展训练，在欢笑和汗水之中，大家纷纷表示受益匪浅。

    通过此次户外素质拓展活动，培养了各部门团队合作默契和集体荣誉感，增进了我院2014年新员工之间的了解，加强了各部门新员工的沟通和交流，帮助新员工建立起深厚的友谊，有利于今后工作的更好开展。相信在以后的工作中新员工们会将此次活动的所学所得发挥到各自的岗位上，取得更多的成就。今后我院将会继续开展此类素质拓展培训活动，不断提高职工的团队合作精神。

教官给学员们讲解培训活动

学员们给彼此的帽子写上名字

“鼓动人心”比赛

“支援前线”比赛

“毕业墙”项目在风雨中开始

最后两位学员顺利跨越毕业墙

合影留念